Kick It Out avertit que le racisme «horrible» sévit dans le jeu populaire «sans loi»

Troy Townsend pense que le dernier rapport de Kick It Out sur la quantité de racisme et d’autres types d’abus discriminatoires dans le football n’est que la partie visible de l’iceberg, en particulier au niveau local.

Townsend, responsable du développement de l’organisme caritatif pour l’égalité, a décrit la situation du football amateur comme du football junior comme étant «sans loi», les abus «horribles» se produisant même dans les groupes d’âge les plus jeunes.

S'adressant à l'AP le jour où Kick It Out a révélé que le nombre d'incidents de violence discriminatoire avait augmenté pour la septième année consécutive la saison dernière, le militant a déclaré: «Ce n'est qu'un instantané de ce qui se passe sur le terrain – si le football devait se rassembler ses informations, je pense que nous parlerions vraiment d'un problème.

«Nos statistiques iraient au-delà du plafond si nous en contactions davantage et que les gens pensaient que signaler (abus) était la première étape pour éliminer la discrimination de notre sport.

«C’est la loi à la base en ce moment. Certaines des choses que nous entendons sont horribles des plus bas âges jusqu'au plus haut âge du football junior.

«Une grande partie de cela implique que les parents soient les auteurs. C’est en grande partie un joueur sur un joueur ou une langue dans laquelle vous vous demandez comment ils connaissent ces mots à cet âge. Nous n’avons jamais bien compris à la base – les statistiques ne mentent pas.

"Je comprends qu’il n’ya généralement qu’un seul responsable et que c’est une situation" a-t-il dit, j’ai dit ", mais nous devons trouver quelque chose de plus efficace et demander des comptes à ces personnes."

Au total, Kick It Out a reçu 581 signalements de discrimination la saison dernière, soit une augmentation de 12% par rapport à 2017/18 sur 520 et plus du double du nombre enregistré il y a cinq ans.

Cette augmentation ne devrait pas surprendre après une saison qui a été témoin de nombreux exemples notoires de discrimination manifeste, avec des stars telles que Pierre-Emerick Aubameyang, Mohamed Salah et Raheem Sterling, tous soumis à des abus.

Et les chiffres de Kick It Out auraient été encore pires s’il n’avait pas changé d’approche pour enregistrer les abus sur les réseaux sociaux.

Dans le passé, chaque commentaire discriminatoire sur une plateforme de médias sociaux était traité comme un incident, mais il n'enregistre désormais que le commentaire initial dans un message ou un fil de discussion, un changement qui a vu le nombre de reportages sur les médias sociaux chuter de 201 en 2017/18. à 159 la saison dernière.

Si l'on exclut les médias sociaux, le nombre de signalements a augmenté d'un tiers la saison dernière de 319 à 422, le nombre de rapports faisant état de racisme augmentant de 43%, ce qui représente les deux tiers du total.

L'antisémitisme et l'islamophobie ont également fortement augmenté, la discrimination fondée sur la religion ayant augmenté de 75%, passant de 36 à 63 ans, bien que la majorité d'entre eux soient liés au fait que certains fans des Spurs se faisant appeler «Yids» ou rivaux les narguant avec le même terme antisémite.

Townsend a déclaré qu'il était difficile de dire si le racisme était à la hausse, les racistes sont plus "encouragés" à diffuser leurs points de vue en raison du climat politique controversé, ou davantage de gens sont simplement plus disposés à signaler les abus.

«Nous sommes dans une période préoccupante et c’est un problème de société, mais je ne peux rien y faire», a-t-il déclaré.

"Ce que nous pouvons faire, c'est parler de ce que nous pouvons faire dans le jeu."

Il a ajouté que les gens avaient besoin de croire que leurs plaintes seraient prises au sérieux, ce qui signifie accélérer le traitement des affaires de discrimination et tenir les plaignants plus informés de ce qui se passe tout au long du processus.

Townsend a admis que les relations de la charité avec la Football Association, qui gère le processus disciplinaire, étaient "tendues" dans le passé, mais sont maintenant meilleures, bien qu’elles puissent encore s’améliorer, tout comme les liens de Kick It Out avec les clubs et les ligues.

C’est quelque chose que le football professionnel semble reconnaître, car la FA, la Premier League et EFL ont écrit mercredi une lettre ouverte au ministre des Sports, Mims Davies, décrivant plusieurs mesures qu’ils entendent prendre cette saison, notamment «améliorer et développer les programmes pour offrir plus de possibilités». pour les personnes (noires, asiatiques et de minorités) occupant des postes d’entraîneur, d’arbitre, de direction et d’administration dans le sport ».

Ils se sont également engagés à examiner la manière dont les clubs sanctionnent et éduquent les délinquants, à revoir la liste des sanctions à la disposition de la FA, à améliorer la supervision, à aider les fans à informer les clubs et les autorités des incidents et à développer davantage leurs programmes communautaires et scolaires.

En outre, les trois organismes de football ont demandé au ministre et au département du numérique, de la culture, des médias et des sports de diriger un groupe de travail sur la manière d'impliquer davantage les entreprises de médias sociaux dans la lutte contre la discrimination, une question qui a frustré Kick It Out.

«C’est un travail difficile. Regardez le discours de haine autorisé sur ces plateformes», a déclaré Townsend.

«Nous leur parlons régulièrement et nous leur transmettons des informations, mais je ne vois pas assez d’action. Je ne crois pas qu'ils disent que nous devons éliminer cela.

"Je n'ai rien entendu de la part de ces entreprises de médias sociaux qui me dise que nous serons dans une meilleure position dans six ou douze mois."

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